参加企業 (株)ヨンマルサン サービス・レジャー

若い世代への技術継承が私のやりがい

若い世代への技術継承が私のやりがい

生産部 代表職人

志村 雅一- Masakazu Shimura -

2002年入社

今の会社を選んだ理由は?

私は元々 クリーニング業を営んでいましたが、

もう一度 クリーニングという仕事を1から学び直そうと思い、品質に定評があった403に入社を決意しました。

今はどんな仕事をしていますか?

代表職人として403の全商品に対する生産責任を負っています。

工場ではスーツなどの一般衣類をはじめ、登山用品、テント・タープ、ヘルメット、スノーボードブーツ、帽子などの高い技術力を求められるクリーニングも行っています。

生産の要である仕分け・洗いを担当し、品物のコンディションに応じて適切な洗い方、染み抜きを行います。
高級コースであるデラックス、プラチナコースの社内認定職人です。

「雑で早く、丁寧だけど遅く」は誰でも出来ます。

403に求められているのは「早くて丁寧」です。

日々創意工夫を凝らして仕事を行っています。

また、403ではフィロソフィ勉強会という会社の考え方や人生の考え方を学ぶ機会があります。
403に入社するまで、感謝ということを言葉では知っていましたが、行うことの大切さについて深く考えたことがありませんでした。

「心が仕事をする」ということを肝に銘じて、常に心を綺麗に保ち、お客様の品物を綺麗に致します。

403では若い方がたくさん入社しています。平均年齢も20代後半だと思います。

若い方にクリーニングという仕事を継承出来るように教えることがやりがいです。

休日はどのように過ごしていますか?

家のペンキを塗ったり、家事を行ったりしています。

DIYもガーデニングも好きです。

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