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2023.12.28 お知らせ「HR session」というサイトにて、社長のインタビューが公開されました。 https://www.hr-sessi . . .続きを見る
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2024年5月2日
...他（※複数日程） |
オンライン会社説明会
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企業・団体紹介
私たちは産業機器の制御システム、医療システム、金融システムの開発など、多様なソフトウェアを開発しております。そのなかでも、ディープラーニング等のＡＩを用いた開発を長く手掛けるなど、多くの大手企業から信頼を得ています。
私たちの基本方針は「人をつくり、人を生かし、人につくす」です。充実した研修制度や福利厚生、先輩・上司との良好なコミュニケーションにより人が成長できる環境を提供しています。また、テレワーク、時差出勤、男性社員の育児休業などの実績があり、さまざまな働き方をサポートしています。
私たちはソフトウェアで世界の人々を幸せにするために、人に寄り添うことのできるエンジニアを育て、豊かなIoT社会を実現していくことを目指しています。
想像のその先へ– Beyond Imagination –
メッセージ
AboutUs
| 設立 | 1991（平成3）年8月8日 |
|---|---|
| 資本金 | 2,015万円 |
| 代表者名 | 代表取締役 萱沼常人 |
| 従業員数 | 160名 |
| 売上高 | 19億1,443万円(2022年9月期実績) 18億8,927万円(2021年9月期実績) 17億1,170万円(2020年9月期実績) |
| 事業内容 | ソフトウェア開発 ・制御システムの開発 ・医療システムの開発 ・AIを用いたシステムの開発 ・その他各種アプリケーションの開発 |
| 事業所 | 甲府市下飯田(本社･甲府テクニカルセンター) 新宿区西新宿(東京本社) |
| 主な取引先 | (株)ニコン (株)ニコンソリューションズ (株)NTTデータ･フィナンシャル･ソリューションズ ダイオーエンジニアリング(株) 日興システムソリューションズ(株) 東京ガスiネット(株) (株)山梨中央銀行 (株)エイアンドティー キリンテクノシステム(株) パナソニック プロダクションエンジニアリング(株) パナソニック スマートファクトリーソリューションズ(株) トーメーコーポレーション(株) ファスフォードテクノロジ(株) パスイメージング(株) 沖電気工業(株) スチールプランテック(株) 国際航業(株) カシオ計算機(株) 西日本高速道路エンジニアリング中国(株) シブヤ精機(株) (順不同) |
| 関連会社 | (株)コンピュータマインド･ホールディングス |
| 採用人数 | 10名程度 |
| 採用実績(校) | ＜大学院＞ 大阪大学、九州大学、熊本大学、公立はこだて未来大学、筑波大学、帝京科学大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、北海道大学、山梨大学、横浜国立大学 ＜大学＞ 会津大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、宇都宮大学、愛媛大学、桜美林大学、大分大学、大阪経済大学、大妻女子大学、岡山大学、神奈川大学、神奈川工科大学、金沢大学、神田外語大学、北九州市立大学、北里大学、近畿大学、工学院大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、静岡大学、芝浦工業大学、湘南工科大学、昭和大学、信州大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、専修大学、拓殖大学、多摩大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、都留文科大学、帝京科学大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京工科大学、東京工業大学、東京電機大学、東京理科大学、東洋大学、同志社大学、長崎大学、名古屋大学、日本大学、日本女子大学、広島大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、山梨大学、山梨学院大学、山梨県立大学、横浜国立大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、琉球大学、早稲田大学 ＜短大・高専・専門学校＞ 沖縄工業高等専門学校、専修学校国際電子ビジネス専門学校、日本工学院八王子専門学校、日本電子専門学校、山梨県立産業技術短期大学校 ▼海外 ＜大学院＞ シドニー大学 ＜大学＞ ルブリン工科大学 採用学部 全学部・全学科（文系・理系不問） |
| 採用後の職務 | システムエンジニア、プログラマー、データサイエンティスト |
| 選考方法 | Webテスト（一般常識、適性・性格診断）、作文、面接 |
| 給与・待遇 | ▼大学院了(博士) 270,900円(基本給219,900円+前払割増賃金51,000円) ▼大学院了(修士) 260,600円(基本給211,600円+前払割増賃金49,000円) ▼大学卒 250,000円(基本給203,000円+前払割増賃金47,000円) ▼高専卒 226,500円(基本給183,900円+前払割増賃金42,600円) ▼短大卒 217,800円(基本給176,800円+前払割増賃金41,000円) 昇給：年1回 賞与：年2回(6月･12月)、決算賞与(年1回) 諸手当：資格合格報奨金(最長5年)、住宅手当、家族手当、交通費 |
| 休日・休暇 | 土、日、祝日 年末年始（12月31日～1月3日） 有給休暇（2h、半日単位取得可） |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（実働8時間） |
| 勤務地 | 甲府市下飯田(本社･甲府テクニカルセンター) 新宿区西新宿(東京本社) |
| 福利厚生 | 各種社会保険、退職金制度、共済会、社員旅行、各種クラブ活動、保険組合契約保養施設、オンライン研修 |
| 教育・研修制度 | ◆新入社員研修（４月～９月） 入社して最初の1週間は、導入教育として「ビジネスマナー研修」などを行い、 社会人としての必要な知識を学びます。 その後の１カ月間は、エンジニアとしての業務に必要な基礎知識を学ぶため、 現役ＳＥを講師に据え、スクール形式にて、パソコンの操作・Ｃ言語などの基礎演習を行います。 研修で基礎知識を習得した後は、現場にてＯＪＴ（※）を実施します。 そのなかで、業務に必要な知識を習得していきます。 ※ＯＪＴとは、「実際の職務現場において、業務を通して行う教育訓練」のこと。 |
| 住所 | 〒400-0064 甲府市下飯田1-10-8 |
| 電話番号 | 055-230-1122 |
| ホームページ | https://www.compmind.co.jp |
| Eメール | recruit@compmind.co.jp |
| https://www.facebook.com/Computermind-Corp-172717792790151 | |
| 問い合わせ先 | 採用担当：加藤(山梨)、田中(東京) |